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Cómo las ODS pueden ser aplicadas a tu empresa

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¿Cómo tu empresa puede ser parte de este cambio en la Responsabilidad Social Corporativa?

Es imposible hablar de éxito empresarial en nuestro mutable campo de los negocios actual sin incluir como parte de él a la responsabilidad social corporativa

Podemos definir a la RSC como el compromiso que las empresas tienen con sus empleados, con la comunidad en la que se inserta y con el medio ambiente en el que existe. De manera tal que podemos ejemplificar como parte de esas responsabilidades a los programas de incentivos para el desarrollo del talento de sus empleados, el trabajo comunitario para la mejora de viviendas de los trabajadores y las medidas para disminuir la huella ecológica de sus procesos productivos.

Pero, estas medidas ¿son suficientes en sí mismas para que sus efectos benéficos sean relevantes y efectivos?

Aunque muchas empresas realizan acciones para favorecer un compromiso social y ambiental no todas logra consolidar una plataforma o un plan que, en un primer momento, produzca un impacto real con sus medidas. Ni, en segundo lugar, consiguen que estas medidas se conviertan en prestigio para sus marcas.

Por ello es necesario que las empresas se sumen a los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

¿De qué se tratan estos ODS?

¿Cómo guían las acciones sustentables de una empresa?

¿Cómo se trazan e insertan dentro de los procesos corporativos?

Hemos preparado esta guía para guiarte en la implantación de los ODS.



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Organismo de control: El organismo de control en España en materia de protección de datos es la Agencia Española de Protección de Datos, que tiene su sede en la calle de Jorge Juan, núm. 6, de Madrid (28.001) y ante la que los afectados podrán presentar una reclamación si lo estiman oportuno.   Para más información le recomendamos que visite su página web: https://www.aepd.es/

 
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